MBTI 정의와 MBTI의 종류와 유형별 특성

MBTI란 무엇이며 MBTI의 종류와 유형별 특성, MBTI 구분을 알기 쉽게 설명합니다.

 

MBTI-정의-유형분석-썸네일

 

1. MBTI 정의

▶ MBTI는 Myers-Briggs Type Indicator의 약자로, 미국의 심리학자 카를 융 (Carl Jung) 의 심리 유형론을 바탕으로 마이어스 (Myers)와 브릭스 (Briggs) 모녀가 개발한 성격 유형 검사입니다. MBTI는 개인이 쉽게 응답할 수 있는 자기 보고서 문항을 통해 인식하고 판단할 때의 각자 선호하는 경향을 찾고, 이러한 선호 경향들이 인간의 행동에 어떠한 영향을 미치는가를 파악하여 실생활에 응용할 수 있도록 제작된 심리 검사입니다.

 

▶ MBTI는 크게 네 가지의 선호 지표로 구성됩니다.

 

• 외향성(E) vs 내향성(I): 외향적인 사람은 다른 사람과 교류하는 것을 즐기고, 내향적인 사람은 혼자 있는 것을 선호합니다.
• 감각(S) vs 직관(N): 감각적인 사람은 현실에 기반한 정보를 선호하고, 직관적인 사람은 미래에 대한 가능성을 선호합니다.
• 사고(T) vs 감정(F): 사고적인 사람은 논리적이고 합리적인 결정을 내리는 것을 선호하고, 감정적인 사람은 공감적이고 관계 중심적인 결정을 내리는 것을 선호합니다.
• 판단(J) vs 인식(P): 판단적인 사람은 계획적이고 체계적인 것을 선호하고, 인식적인 사람은 유연하고 개방적인 것을 선호합니다.

 

▶ 이 네 가지 선호 지표는 각각 두 가지의 극단적인 성향을 나타냅니다. 예를 들어, 외향성은 외부 세계에 관심을 두고 활동적인 경향이 있는 반면, 내향성은 내면세계에 관심을 두고 사색적인 경향이 있습니다.

 

▶ MBTI는 이러한 네 가지 선호 지표를 조합하여 16가지의 성격 유형으로 분류합니다. 각 성격 유형은 고유한 특성과 강점, 약점을 가지고 있습니다.

 

▶ MBTI는 개인이 자신의 성격을 이해하고, 타인의 성격을 이해하는 데 도움이 되는 도구로 사용될 수 있습니다. 또한, 직업 선택, 대인 관계, 자기 계발 등에도 활용될 수 있습니다.

 

▶ MBTI는 널리 사용되는 성격 유형 검사 도구이지만, 몇 가지 한계점도 있습니다. 첫째, MBTI는 자기보고식 검사이기 때문에 응답자의 주관적인 해석에 영향을 받을 수 있습니다. 둘째, MBTI는 성격의 고정된 특성을 측정한다고 가정하지만, 성격은 유동적이고 변화할 수 있습니다.

 

▶ 따라서 MBTI는 성격을 이해하는 데 도움이 되는 도구로 활용하되, 그 한계점을 고려하여 주의해서 사용해야 합니다.

 

 

2. MBTI 유형

▶ MBTI는 성격 유형을 16가지로 분류한 검사입니다. 이 검사는 4가지 선호 지표를 조합하여 성격 유형을 결정합니다.

• 외향성 (Extraversion, E) - 내향성 (Introversion, I)
• 감각형 (Sensing, S) - 직관형 (Intuition, N)
• 사고형 (Thinking, T) - 감정형 (Feeling, F)
• 판단형 (Judging, J) - 인식형 (Perceiving, P)

▶ 각 선호 지표는 다음과 같은 특성을 나타냅니다.

• 외향(E) - 내향(I) : 외향적인 사람은 외부 세계에 관심이 많고 다른 사람과 어울리는 것을 좋아하는 반면, 내향적인 사람은 내면 세계에 관심이 많고 혼자 있는 것을 좋아합니다.
• 감각(S) - 직관(N) : 감각적인 사람은 현실 세계의 구체적인 사실과 정보를 중요하게 여기는 반면, 직관적인 사람은 추상적인 아이디어와 가능성을 중요하게 여깁니다.
• 사고(T) - 감정(F) : 사고적인 사람은 논리적이고 합리적인 결정을 내리는 것을 좋아하는 반면, 감정적인 사람은 공감적이고 타인의 감정을 중요하게 여기는 것을 좋아합니다.
• 판단(J) - 인식(P) : 판단적인 사람은 계획적이고 체계적으로 일을 하는 것을 좋아하는 반면, 인식적인 사람은 유연하고 변화를 두려워하지 않습니다.

▶ 이러한 4가지 선호 지표를 조합하여 총 16가지 성격 유형이 만들어집니다.

 

▶ 각 성격 유형은 고유한 특성과 장단점을 가지고 있습니다. MBTI 검사는 자신의 성격 유형을 이해하고, 타인과의 관계를 개선하고, 직업 선택이나 진로 설계에 도움을 주는 데 활용될 수 있습니다.

 

 

3. MBTI 구분

유형	외향(E)	감각(S)	사고(T)	판단(J)
ESTJ	외향	감각	사고	판단
ESTP	외향	감각	사고	인식
ESFJ	외향	감각	감정	판단
ESFP	외향	감각	감정	인식
ISTP	내향	감각	사고	판단
ISTJ	내향	감각	사고	인식
ISFJ	내향	감각	감정	판단
ISFP	내향	감각	감정	인식
ENTJ	외향	직관	사고	판단
ENTP	외향	직관	사고	인식
ENFJ	외향	직관	감정	판단
ENFP	외향	직관	감정	인식
INTJ	내향	직관	사고	판단
INTP	내향	직관	사고	인식
INFJ	내향	직관	감정	판단
INFP	내향	직관	감정	인식

 

▶ MBTI 구분

 

관리자형

• 현실주의자(ISTJ): 실용적이고 책임감 있는 현실주의자
• 수호자(ISFJ): 따뜻하고 헌신적인 수호자
• 경영자(ESTJ): 목표 지향적이고 능률적인 경영자
• 집정관(ESFJ): 사교적이고 배려심 깊은 집정관

탐험가형

• 장인(ISTP): 실용적이고 독립적인 장인
• 모험가(ISFP): 창의적이고 감수적인 모험가
• 사업가(ESTP): 활기차고 도전적인 사업가
• 연예인(ESFP): 사교적이고 매력적인 연예인

외교관형

• 외교관(INFJ): 공감적이고 사려 깊은 외교관
• 도우미(ISFJ): 따뜻하고 이해심 깊은 도우미
• 옹호자(ENFJ): 영향력 있고 낙천적인 옹호자
• 사교가(ENFP): 창의적이고 매력적인 사교가

분석가형

• 전략가(INTJ): 독창적이고 예지력 있는 전략가
• 논리술사(INTP): 지적인 발명가
• 통솔자(ENTJ): 야심차고 카리스마 있는 통솔자
• 변론가(ENTP): 논리적이고 재치 있는 변론가

 

유형	선호 지표	별명
ISTJ	내향(Introverted), 감각(Sensing), 사고(Thinking), 판단(Judging)	감정형 분석가, 책임감 있는 관리자
ISFJ	내향(Introverted), 감각(Sensing), 감정(Feeling), 판단(Judging)	책임감 있는 보호자, 충실한 조력자
INFJ	내향(Introverted), 직관(Intuition), 감정(Feeling), 판단(Judging)	이상주의적 조력자, 동기가 부여된 변호사
INTJ	내향(Introverted), 직관(Intuition), 사고(Thinking), 판단(Judging)	전략가, 혁신적인 발명가
ESTP	외향(Extroverted), 감각(Sensing), 사고(Thinking), 인식(Perceiving)	행동파 사업가, 실용적인 모험가
ESFP	외향(Extroverted), 감각(Sensing), 감정(Feeling), 인식(Perceiving)	재미있는 배우, 사교적인 연예인
ENFP	외향(Extroverted), 직관(Intuition), 감정(Feeling), 인식(Perceiving)	활동가, 자유로운 영혼의 개척자
ENTP	외향(Extroverted), 직관(Intuition), 사고(Thinking), 인식(Perceiving)	논리술사, 혁신적인 발명가
ISTJ	내향(Introverted), 감각(Sensing), 사고(Thinking), 인식(Perceiving)	탐구자, 사려 깊은 분석가
ISFJ	내향(Introverted), 감각(Sensing), 감정(Feeling), 인식(Perceiving)	조력자, 사려 깊은 동료
INFJ	내향(Introverted), 직관(Intuition), 감정(Feeling), 인식(Perceiving)	중재자, 동기가 부여된 이상주의자
INTJ	내향(Introverted), 직관(Intuition), 사고(Thinking), 인식(Perceiving)	전략가, 독창적인 발명가
INTP	내향(Introverted), 직관(Intuition), 사고(Thinking), 인식(Perceiving)	논리술사, 혁신적인 발명가
ENTJ	외향(Extroverted), 직관(Intuition), 사고(Thinking), 판단(Judging)	통솔자, 강력한 지도자
ENTP	외향(Extroverted), 직관(Intuition), 사고(Thinking), 인식(Perceiving)	변론가, 호기심 많은 사색가
INTJ	내향(Introverted), 직관(Intuition), 사고(Thinking), 판단(Judging)	전략가, 상상력이 풍부한 전략가

 

 

 

 

 

4. MBTI 총평

▶ MBTI는 성격 유형에 대한 이해를 높이고, 자신의 강점과 약점을 파악하며, 타인과의 관계를 개선하는 데 도움이 되는 도구로 활용될 수 있습니다. 또한, 직업 선택, 진로 개발, 교육, 팀워크, 커뮤니케이션 등 다양한 분야에서 활용되고 있습니다.

 

▶ MBTI에 대한 리뷰는 대체로 긍정적인 편입니다. MBTI가 자신의 성격을 이해하는 데 도움이 된다는 평가가 많습니다. 또한, MBTI를 통해 타인의 행동을 이해하고, 관계를 개선하는 데 도움이 된다는 의견도 있습니다.

 

▶ 그러나 MBTI에 대한 비판도 있습니다. MBTI가 과학적으로 검증되지 않았다는 지적이 있습니다. 또한, MBTI가 성격을 지나치게 단순화한다는 비판도 있습니다.

 

▶ MBTI는 성격 유형에 대한 이해를 높이는 데 도움이 되는 도구로 활용될 수 있습니다. 그러나 MBTI가 과학적으로 검증되지 않았고, 성격을 지나치게 단순화한다는 점을 고려해야 합니다.

 

▶ MBTI 검사를 통해 자신의 성격 유형을 파악했다면, 다음과 같은 방법으로 활용할 수 있습니다.

• 자신의 강점과 약점을 파악하고, 이를 바탕으로 자신에게 맞는 직업이나 진로를 선택합니다.
• 자신의 성향을 이해하고, 이를 바탕으로 타인과의 관계를 개선합니다.
• 자신의 성향을 바탕으로 교육이나 훈련을 계획합니다.
• 자신의 성향을 바탕으로 팀워크나 커뮤니케이션을 개선합니다.

▶ MBTI는 성격 유형에 대한 이해를 높이고, 자신의 강점과 약점을 파악하며, 타인과의 관계를 개선하는 데 도움이 되는 도구로 활용될 수 있습니다. 그러나 MBTI가 과학적으로 검증되지 않았고, 성격을 지나치게 단순화한다는 점을 고려해야 합니다.

 

 

 

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